Diplomado en:

“Sistemas Integrados de Gestión de la Calidad, Ambiental, Seguridad, Salud Ocupacional y Responsabilidad Social”

COLEGIO DE INGENIEROS DEL PERU – CONSEJO NACIONAL

VI MESES VII MODULOS

VII TALLERES 520 HORAS LECTIVAS

36 CREDITOS

Introducción:

CESAP – Centro de Estudios Superiores y Actualización Profesional con el auspicio académico del Colegio de Ingenieros del Perú – Consejo Nacional y la Facultad de Ingeniería Geográfica, Ambiental y Ecoturismo de la Universidad Nacional Federico Villarreal organiza el Diplomado en Sistemas Integrados de Gestión de la Calidad , Ambiental, Seguridad, Salud Ocupacional y Responsabilidad Social.

Este Diplomado tiene como finalidad especializar a los participantes en las normas internacionales ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001, SA 8000 e integrar los Sistemas de Gestión hacia la consecución de buenos índices de seguridad y el aumento de la capacidad competitiva.

Se proporcionara los conocimientos técnicos y prácticos, para desarrollar los procesos de auditoria de Sistemas Integrados de Gestión, de acuerdo a lo establecido en la normativa.

Dirigido a:

• Ingenieros Mineros, Civiles y todas las ramas de la Ingeniería.

• Profesionales de las empresas públicas y privadas.

• Todas aquellas personas que quieran adquirir o ampliar sus conocimientos en materia de Gestión de la Calidad, el Medio Ambiente, Seguridad Laboral y Responsabilidad Social, o quienes realicen funciones de auditor y quieran convertir los Sistemas de Gestión en un instrumento de mejora continua.

Metodología:

El Diplomado se desarrolla en 07 módulos divididos en 11 sesiones presénciales y 07 talleres y la metodología se basa en:

- Asistencia y Participación en las clases presénciales y talleres.

- El auto aprendizaje, a través del manual del participante, específicamente elaborado para cada módulo y la bibliografía recomendada.

- Durante todo el Diplomado tendrá Tutoría Virtual por el Coordinador Académico especialista en el tema.

- El desarrollo del trabajo de investigación final, cuestionarios y casos prácticos son indispensables para obtener el diploma.

Diploma

Se entregará diploma a nombre del Colegio de Ingenieros – Consejo Nacional y la Facultad de Ingeniería Geográfica, Ambiental y Ecoturismo de la Universidad Nacional Federico Villarreal a los participantes que obtengan 13 puntos como promedio final.

Diplomado de Honor

Se otorgara un Diploma de Honor a los participantes que ocupen los primeros 5 puestos, en reconocimiento a su esfuerzo y dedicación durante el desarrollo del Diplomado.

BENEFICIOS:

• DIPLOMA DE CERTIFICACIÓN

• MATERIAL PEDAGÓGICO ( MANUALES, CDS)

• TUTORIA VIRTUAL

• VISITAS TECNICAS GUIADAS

• CARTAPASO INSTITUCIONAL

• COFEE BREAK

PROGRAMA

MODULO I: “GESTION POR PROCESOS Y BALANCE SCORECARD”

SESION I: 06/12/08

Gestión Por Procesos:

Principios fundamentales
Enfoque basado en procesos
Enfoque de sistemas para la gestión
Mejora continua
Evolución de la gestión por procesos
La nueva era de la gestión por procesos
Análisis de procesos.
Elementos de un proceso.
Características de los procesos.

Se desarrollara un Caso Practico dirigido por el expositor

SESION II: 20/12/08

Indicadores de Gestión y BSC

El control de gestión y la organización
Estudio del entorno
Examen de la empresa
El sistema de control de gestión
Sistema de planificación
Sistema de información

• El Balance Scorecard

Se desarrollara un Caso Practico dirigido por el expositor

EXAMEN FINAL DEL MODULO I

METODOLOGÍA

Las exposiciones teóricas serán complementadas con lecturas y casos prácticos, así como un taller de trabajo, actividades que darán al alumno una visión real de la aplicabilidad de la Gestión por Procesos en la Empresas.

MÓDULO II: “ LA NORMA ISO 9001”

SESIÓN III 03/01/09

• Contenido y estructura de la norma ISO 9000, entrega de la norma ISO 9001.

• Requisitos principales de la norma ISO 9001

• Sistemas de Gestión de la Calidad

• Responsabilidad de la Dirección

• Gestión de los Recursos

• Realización del producto

• Medición, análisis y mejora

• Documentación necesaria para la implantación de la Norma ISO 9001

• Interpretación y Aplicación Práctica de Sistemas de Gestión de Calidad y la Norma ISO 9001:2000

TALLER I: IMPLEMENTACION DE LAS NORMAS ISO 9001 A UNA EMPRESA. 17/01/09

EXAMEN FINAL DEL MODULO II

MÓDULO III: “ LA NORMA ISO 14001”

SESIÓN IV 31/01/09

• Contenido y estructura de la ISO 14000 , entrega de la norma ISO 14001

• Requisitos principales de la norma ISO 14001

• Requisitos generales

• Política

• Planificación

• Implementación y funcionamiento

• Verificación y acciones correctivas

• Revisión por parte de la Dirección

• Documentación necesaria para la implantación de la Norma ISO 14001

• Interpretación y Aplicación Práctica de Sistemas de Gestión Ambiental y la Norma ISO 14001:2004

TALLER II: IMPLEMENTACION DE LAS NORMAS ISO 14001 A UNA EMPRESA 14/02/09

EXAMEN FINAL DEL MODULO III

METODOLOGÍA

Se aplicará fundamentalmente el método interactivo, de modo tal que al término del presente módulo, los participantes cuenten con las herramientas necesarias para la correcta interpretación de las normas ISO.

OBJETIVO

Dar a conocer los conceptos básicos, la estructura y los elementos de las normas que conforman la serie ISO, con el fin de desarrollar habilidades para la interpretación de las mismas.

MÓDULO VII

“AUDITORÍA DE SISTEMAS INTEGRADOS DE GESTIÓN”

SESIÓN X 02 /05/09

• Auditoria de Sistemas Integrados de Gestión. Objeto y campo de aplicación

• Tipos de Auditoria, definición de los siguiente tipos:

• Auditoria Interna

• Auditoria a Proveedores

• Auditoria Externa

• Auditoria del Sistema de la Calidad

• Auditoria de Gestión Ambiental

• Auditoria Combinada

• Auditoria Conjunta

• Principios de la auditoria

• Términos y definiciones:

• Criterios de auditoria

• Evidencia de auditoria

• Hallazgos de auditoria

• Conclusiones de auditoria

• Cliente de la auditoria

• Auditado

• Auditor

• Equipo auditor

• Experto técnico

• Programa de Auditoria

• Plan de Auditoria

SESIÓN XI 09 /05/09

• Requisitos fundamentales para una auditoria efectiva

• Programa de Auditoria – Objetivos y alcances

• Contenido de un Programa de Auditoria, explicación detallada de cada uno de los componentes del Programa

• Auditoria in situ, las Listas de Verificación como herramienta del equipo auditor

• Recopilación y verificación de la información recogida

• Hallazgos de Auditoria, evidencia y criterios

• Informe de Auditoria

• Seguimiento de Medidas Correctivas, lo que debe contemplar

• Registros de Auditoria, lo que incluye

• Cualidades personales de los auditores y entrenamiento de los mismos

TALLER VI: Auditoria Integrada de Gestión 23 /05/09

EXAMEN FINAL DEL MODULO VII

METODOLOGÍA

Se contará con ponencias teóricas, enriquecidas mediante lecturas complementarias y casos prácticos, los cuales permitirán a los participantes aplicar los aspectos conceptuales, así como compartir sus experiencias con sus compañeros de curso.

El intercambio de opiniones y experiencias permitirá desarrollar un método enteramente participativo.

OBJETIVO

Proporcionar a los participantes los conocimientos técnicos y prácticos, para desarrollar los procesos de auditoria de Sistemas Integrados de Gestión, de acuerdo a lo establecido en la normativa.

TALLER VII Presentación y exposición de trabajo final

06/06/09

EXPOSITORES INVITADOS

DR. AUGUSTO FELIPE CÁCERES ROSELL

Doctorado en Administración de Negocios Globales, Especialización en Tokyo – Japón

Con mas de 10 años de experiencia en temas como Administración y Marketing en empresas como Banco Continental – Sub Gerente de Negocios, SENATI, Herman Miller Inc. (USA)

Actualmente docente en la Universidad de Lima (Profesor Ordinario Asociado), Universidad de Ciencias Aplicadas – UPC, Universidad del Pacífico al nivel de postgrado. Especialista en Marketing Aplicado a Negocios Internacionales, Financiamiento para la Industria , Diagnostico y Planeamiento Financiero.

ING. CARLOS ARAMBURU GUARDA

Auditor líder en Sistemas de Gestión Ambiental (IRCA). Lloyd's Register Quality Assurance. Certificado Nº 07/0271. Auditor líder en Sistemas de Calidad (IRCA). Bureau Veritas. Certificado Nº LA/96/PE/677. Análisis de peligros y puntos críticos de control (HACCP) - Centro de Desarrollo Industrial de la Sociedad Nacional de Industrias.Logro Profesional: Desarrollo e implantación del Sistema de Calidad, Inocuidad, Seguridad y Gestión Ambiental en la fábrica de pastas alimenticias Lucchetti Perú S.A. ,

Consultor en la implantación de Sistemas Gestión Integrados en UM Iscaycruz del grupo Glencore, basado en las normas, ISO 14001 y Nosa 5 Estrellas. 2007

Consultor en la implantación de Sistemas de Calidad ISO 9001 en IESA Empresa Especializada de servicios al sector minero. 2004

Consultor en la implantación de Sistemas Gestión Integrados en REPSOL Exploración Perú, Sucursal del Perú S.A., basado en las normas ISO 9001, ISO 14001 y Sistema de Seguridad y Salud Corporativo. 2005-2006

Auditorías de Sistemas de Gestión Ambiental acorde a ISO 14001:2004 en Minera Buenaventura UP Uchucchacua . 2007. Auditorías de Sistemas de Gestión Ambiental acorde a ISO 14001:2004 en Tecnofil . 2004–2007. Auditorías de Sistemas de Gestión Ambiental acorde a ISO 14001:2004 en Alicorp. 2006.

Auditorías de Sistemas de Gestión Ambiental acorde a ISO 14001:2004 en AGA Perú. 2005.

LIC. ROSA MONROY OLIVOS

Licenciada en Química. MAGÍSTER EN GESTION AMBIENTAL – Escuela de Postgrado de la Universidad Nacional Federico Villarreal. Maestría en Salud Ocupacional – Convenio DIGESA – INSAT de Cuba – Universidad Alas Peruanas y Cooperación Técnica de la OPS. Posee Experiencia Laboral en Identificación, Análisis y Evaluación de riesgos ambientales y ocupacionales. Elaboración de Mapas de Riesgo; Elaboración de Programas de Seguridad y Salud Ocupacional; Elaboración de documentos de Gestión, opinión técnica e informes técnicos, sobre contaminación ambiental, salud ocupacional y saneamiento básico.

Actualmente labora en la Dirección General de Salud Ambiental – DIGESA.

LIC. ROSARIO SHEEN DE JUNGBLUTH

Es comunicadora social, graduada en la Universidad de Lima, con Maestrías en Administración de Negocios (MBA) por la Universidad San Ignacio de Loyola , y en Medios Masivos (MS) por la City University of New York. Cuenta con un Diplomado Internacional en Responsabilidad Social, otorgado por la Universidad del Pacífico y la Universidad Católica de Valparaíso; estudios de postgrado en Gestión del Conocimiento, seguidos en la Universidad de Belgrano (Buenos Aires) ; y un Diplomado en E-business, por la Universidad San Ignacio de Loyola. Ha participado en la Conferencia Interamericana de Responsabilidad Social Empresarial (organizada por el BID, en Salvador-Brasil, Dic. 2006) y ha seguido el curso para consultores en responsabilidad social (organizado por Perú 2021, en el marco del proyecto BID-OEA).

Es miembro afiliada de AccountAbility (organización británica, líder en responsabilidad social en Europa) y de la Society for Human Resource Management (EEUU).

INVERSION TOTAL:

PAGO AL CONTADO: S/. 990 (incluye IGV)

PAGO EN CUOTAS:

• Inscripción: S/. 100 + 07 cuotas fijas de S/. 190 (incluye IGV)

• Ingenieros colegiados y Descuento Corporativo *: Inscripción: s/. 100 + 07 cuotas fijas de s/. 170. (incluye IGV)

• Estudiantes de Pre-Grado: Inscripción: s/. 100 + 07 cuotas fijas de s/. 150. (incluye IGV).

(*) Mínimo 03 participantes

LUGAR: Auditorio CONTINENTAL – Av. Salaverry 2802 . San Isidro

HORARIO:

Inicio: 06 de Diciembre del 2008

Termino: 06 de Junio del 2009

SABADOS DE 9:30 AM – 1:30 PM O 3:00 PM A 7:00 PM