ORGANIZA Y PROMUEVE:
 
 
CONVENIO ESTRATEGICO CON:
 
Universidad Nacional Santiago Antunez de Mayolo
Colegio de Ingenieros del Perú -
Consejo Nacional

 

Diplomado en:

“Gestión Publica”


VI MODULOS VI MESES 36 CREDITOS


INTRODUCCIÓN

CESAP ALTOS ESTUDIOS SAC en convenio estratégico con la Universidad Nacional Santiago Antunez de Mayolo y el Colegio de Ingenieros del Perú – Consejo Nacional, ha diseñado y preparado el Diplomado en Gestión Pública. El Curso busca generar actores de desarrollo económico que tengan una visión diferente del Estado y de la gestión pública. Éste se basa en descentralizar la toma de decisiones y las competencias de las diversas entidades desde lo nacional a lo local.
El programa está orientado a generar competencias prácticas entre los participantes que les permita contribuir al desarrollo de su localidad o región.


DIRIGIDO A

• Funcionarios públicos de los distintos niveles de gobiernos: central, local y regional.
• Profesionales en general que tengan interés en el campo de la gestión pública.



OBJETIVOS

1. Capacitar y perfeccionar para el desempeño de funciones de Dirección y Asesoramiento en las entidades del sector público de los diferentes niveles de Gobierno y en el marco de la Política General del Estado.
2. Proporcionar los conocimientos, herramientas y experiencias prácticas fundamentales para el desarrollo de capacidades sustentables, eficientes y de calidad para el servicio público y la gestión administrativa.

METODOLOGÍA

El Diplomado se desarrolla en 06 módulos divididos en 10 sesiones presénciales, 01 Foro Virtual y 10 talleres y la metodología se basa en:

MODALIDAD PRESENCIAL

- Asistencia y Participación en las clases presénciales y talleres.
- El auto aprendizaje a través del manual del participante, específicamente elaborado para cada módulo (incluyendo material teórico, lecturas complementarias, casos prácticos, pruebas de autoevaluación, etc.).
- El auto aprendizaje a través del aula virtual (descarga del material académico, foros virtuales, chats, etc).
- Desarrollo y calificación de exámenes vía virtual
- Tendrá asesoría virtual por el Coordinador Académico.
- El desarrollo de cuestionarios, talleres, trabajo grupal y casos prácticos.
- Calificación de taller y trabajo final en auditorio
- La asistencia se considera en la calificación

MODALIDAD SEMIPRESENCIAL

- Asistencia y Participación en las clases presénciales y talleres.
- El auto aprendizaje a través del manual del participante, específicamente elaborado para cada módulo (incluyendo material teórico, lecturas complementarias, casos prácticos, pruebas de autoevaluación, etc.).
- El auto aprendizaje a través del aula virtual (descargue del material académico, foros virtuales, chats, etc).
- Desarrollo y calificación de exámenes via virtual
- Tendrá asesoría virtual por el Coordinador Académico.
- El desarrollo de cuestionarios, talleres, trabajos aplicativos y casos prácticos via virtual.
- Calificación del trabajo final en auditorio o via virtual
- La asistencia no se considera en la calificación

MODALIDAD DISTANCIA

- El auto aprendizaje a través del manual del participante, específicamente elaborado para cada módulo (incluyendo material teórico, lecturas complementarias, casos prácticos, pruebas de autoevaluación, etc.).
- El auto aprendizaje a través del aula virtual (descargue del material académico, foros virtuales, chats, etc.).
- Desarrollo y calificación de exámenes via virtual
- Tendrá asesoría virtual por el Coordinador Académico.
- El desarrollo de cuestionarios, talleres, trabajos aplicativos y casos prácticos via virtual.
- Calificación del trabajo final via virtual
- La asistencia no se considera en la calificación

DIPLOMA

Se entregará diploma a nombre de la Universidad Nacional Santiago Antunez de Mayolo, El Colegio de Ingenieros del Perú – Consejo Nacional y CESAP Altos Estudios SAC a los participantes que cumplan con los requisitos académicos y administrativos.

DIPLOMA DE HONOR

Se otorgara un Diploma de Honor a los participantes que ocupen los primeros 5 puestos, en reconocimiento a su esfuerzo y dedicación durante el desarrollo del Curso.


REQUISITOS PARA OBTENER EL TITULO DE DIPLOMADO:

- Copia simple de bachiller o titulo Universitario para profesionales universitarios.
- Copia simple de titulo para Profesionales Técnicos
- Copia Simple de Certificado de Estudios actualizado para Estudiantes de Pregrado.
- Copia Simple de Constancia de Trabajo para personas que acrediten experiencia laboral.
- Copia simple DNI
- 03 fotos carné a color con fondo blanco



PROGRAMA

MODULO I


POLITICAS PÚBLICAS Y PLANEAMIENTO ESTRATEGICO



Objetivos del Modulo


• Conocer a fondo la realidad socio – económico peruano, que atraviesa el Estado Peruano.
• Conocer sobre todo, la formulación, implementación y evaluación de políticas públicas.
• Identificación del planteamiento estratégico y sus respectivas funciones.

Contenido del Modulo


SESION I

• Realidad Socio- Económica Peruana
• Gestión Pública Moderna
• Formulación, Implantación y Evaluación de Políticas Públicas

TALLER I Caso Práctico de Implantación de Políticas Públicas
SESION II Planeamiento Estratégico
• Misión, Visión y Valores
• Diagnostico Situacional y Análisis FODA
• Implementación el Plan

TALLER II Caso Práctico sobre Planeamiento Estratégico




MODULO II



ORGANIZACIÓN Y GESTION DE LA INSTITUCION PÚBLICA



Objetivos del Modulo

• Conocer ampliamente el ámbito de la organización de la gestión pública.
• Conocer los modelos de organización del los sectores públicos.

Contenido del Modulo


SESION III

• Función Directiva
• Cultura Organizativa
• Diseño de Estructuras
• Modelos de Organización Estatal (MOF, ROF, CAP, MAPRO)

TALLER III Modelos de Organización a empresas del Sector Publico.




MODULO III



GESTION ESTRATEGICA DE LOS RECURSOS HUMANOS



Objetivos del Modulo

• Conocer la importancia del régimen laboral en la administración pública.
• Conocer las disposiciones sobre la contratación en el sector público.

Contenido del Modulo

SESION IV


• Régimen Laboral en la Administración Pública y Responsabilidades de los Funcionarios.
• Normas de Capacitación y Rendimiento para el Sector Público.

TALLER IV Caso Práctico sobre Evaluación de desempeño en el Sector Publico
SESION V
• Nuevas disposiciones sobre contratación en el Sector Público.
• Negociación

TALLER V Taller de Negociación

 

MODULO IV


SISTEMAS ADMINISTRATIVOS DE LAS ORGANIZACIONES PÚBLICAS I



Objetivos del Modulo

• Conocer el sistema nacional de presupuesto público y participativo.
• Conocer los aspectos generales del sistema integrado de administración financiera.


Contenido del Modulo

SESION VI

Sistema Nacional del Presupuesto público y el presupuesto participativo.

• Normatividad vigente
• Fases del proceso presupuestario: Programación, formulación, aprobación, ejecución, aprobación, ejecución y seguimiento y evaluación
• El presupuesto por programas. La estructura funcional programática.
• Organización del sistema presupuestario con otros sistemas administrativos
• Equilibrio presupuestario de ingresos y gastos.

TALLER VI Taller del SNPP

SESION VII Sistema Integrado de Administración Financiera

• Aspectos Generales
• Implantación del SIAF en el Perú
• Flujo de Información
• Operación del Sistema
• Registro Administrativo

TALLER VII Taller del SIAF



MODULO V



SISTEMAS ADMINISTRATIVOS DE LAS ORGANIZACIONES PÚBLICAS II


Objetivos del Modulo



• El participante conocerá el proceso de contrataciones y adquisiciones del estado.
• Fortalecer las habilidades y conocimientos de los participantes en la gestión de proyectos de inversión pública bajo los criterios del SNIP.

Contenido del Modulo

SESION VIII Contrataciones y Adquisiciones del Estado


• El Proceso de Contrataciones y Adquisiciones
• Tipos de Procesos de Selección
• Montos para la Determinación de los Procesos de Selección
• Etapas del proceso de Selección y Plazos por Tipo de Selección
• Convocatoria de los Procesos de Selección

TALLER VIII Taller del SEACE


SESION IX Sistema Nacional de Inversión Pública

• Identificación de Proyectos: Definición, Diagnostico, definición del problema, Análisis de Causas y Efectos, Análisis de Objetivos y Alternativas, Marco Lógico.
• Formulación: Análisis de Demanda, Oferta; Análisis de Costos y Presupuestos.
• Evaluación de Proyectos: Evaluación económica – social, Análisis Costo – Beneficio, Análisis de Sensibilidad y Sostenibilidad y de Impacto Ambiental.

TALLER IX Taller del SNIP


MODULO VI



EVALUACION EXPOST Y CONTROL ADMINISTRATIVO DE LAS ORGANIZACIONES PUBLICAS

Objetivo del Modulo

Brindar los conocimientos necesarios para que el participante desarrolle bajo el marco normativo, los procedimiento de Monitoreo y Evaluación Expost.


Contenido del Modulo

SESION X


- Marco normativo y procedimientos de evaluación y control administrativo interno
- Sistema de Monitoreo y Evaluación
- Líneas de Base
- Métodos de Evaluación Expost

TALLER X Caso Practico sobre Monitoreo y Evaluación
TALLER XI Presentación y exposición del trabajo integrador
BENEFICIOS
• DIPLOMA CON TRIPLE CERTIFICACIÓN: UNIVERSIDAD SANTIAGO ANTUNEZ DE MAYOLO COLEGIO DE INGENIEROS DEL PERU – CONSEJO NACIONAL Y CESAP ALTOS ESTUDIOS.
• PONENTES CON AMPLIA EXPERIENCIA ACADEMICA Y LABORAL.
• MATERIAL PEDAGÓGICO
• AULA VIRTUAL
• TUTOR ACADEMICO
• VISITAS TECNICAS DE CAMPO GUIADAS
• CASOS PRACTICOS REALES
• CARTAPACIO INSTITUCIONAL
• COFEE BREAK



MODALIDADES DE PAGO

PAGO AL CONTADO: S/. 1299 (incluye IGV)



PAGO EN CUOTAS:

1. Opcion I: Dos cuotas de s/.675 (incluye IGV)
2. Opcion II: Matricula s/.100 + 04 cuotas de s/.335 (incluye IGV)
3. Opción III: Matricula s/.100 + 07 Cuotas de s/.210 (incluye IGV)

DESCUENTOS ESPECIALES

- Ex alumnos de CESAP: 5% Descuento en todas las opciones de pago en cuotas y 15% Descuento en la Modalidad de pago al contado.

- *Descuento Corporativo: 5% Descuento en todas las opciones de pago en cuotas.
(*) Mínimo 03 personas

HASTA EL 20 DE MAYO:

• DESCUENTO DEL 10% EN LA MODALIDAD DE PAGO AL CONTADO.



TARIFAS CORPORATIVAS!!!

• 2 PARTICIPANTES……………. PRECIO POR PARTICIPANTE
S/. 1,150.00 INCLUIDO IGV

• 3 A MAS PARTICIPANTES.......... PRECIO POR PARTICIPANTE
S/. 1,100.00 INCLUIDO IGV

Los descuentos no son acumulables


HORARIO:

Inicio: 21 de Mayo de 2011
Termino: 05 de Noviembre de 2011
SABADOS DE 2:00 - 8:00 PM

AUDITORIO:

Salas A y B del Colegio de Ingenieros del Perú – Consejo Nacional. Av. Arequipa 4947 - Miraflores

 

INFORMES E INSCRIPCIONES:

Telfs: 205–7144 / 205-7140 RPC: 989175811 RPM:*997009
NEXTEL: 409* 9373
E-mail: zvera@cesap.com.pe, avera@cesap.com.pe, zmve02@hotmail.com, vavera3@hotmail.com
Pagina Web: www.cesap.com.pe
Cta. AHO. Soles BANCO DE LA NACIÓN: 04-015-419534
Cta. CTE. Soles BCO INTERBANK: 166-3000577008
Cta. AHO. Soles BANCO DE CREDITO: 193-20634440-0-67

PLANA DOCENTE

Dra. ROSSANA IVETTE VELA ORBE

Abogada Encargada de los asuntos relativos a las adquisiciones y contrataciones públicas tanto bajo el ámbito de los Convenios de Préstamos Internacionales como de la Ley Nacional, específicamente en el área de los procesos de selección de bienes, servicios, obras, su logística y de su correspondiente contratación; absolución de consultas legales a escala nacional en la materia; asesoría y designación de Comités Especiales; Miembro de Comités Especiales, elaboración, revisión y aprobación de Bases administrativas; procedimientos de aplicación de sanción y sus correspondientes informes, nulidad de oficio, revisión, elaboración y suscripción de contratos, revisión e informe de los recursos de apelación en materia de contratación pública; especialista en obras públicas, tales como procedimientos de ampliaciones de plazo, presupuestos adicionales, deductivos y liquidación de obras; y, encargada de la revisión de los recursos de reconsideración o apelación en materia de pesaje dispuesta en el Reglamento Nacional de Vehículos; Encargada de los casos en materia de Conciliación y Arbitraje, entre otras cosas.

ECO. JOAQUIN GUTIERREZ ROJAS

Profesional en Ciencias Económicas con maestría en Gestión Municipal y Desarrollo Local. Experiencia en planificación participativa, PDC, PDI, proyectos de inversión pública (SNIP), presupuesto de acuerdo a normas del MEF, elaboración de instrumentos de gestión. 16 años de experiencia laboral en entidades públicas y privadas en temas técnico-económicos. Elaboración de: diagnósticos, planes estratégicos, monitoreo y evaluación de planes operativos, formulación y evaluación de proyectos, análisis económico-financiero, conducción de talleres participativos, presupuestos institucionales, instrumentos de gestión: ROF, CAP, MOF, manual de Procesos, CUIS, TUPA, Directivas, entre otros. Participación activa en comisiones de trabajo y comités técnicos. Expositor en temas de Gobierno Local.
Ha laborado como:
1. Municipalidad Distrital de Miraflores - Asesor de la Subgerencia de Cooperación Técnica y Convenios Interinstitucionales (Mayo-Oct. 2009).
- Formulación de propuestas de convenios marco y específicos.
- Elaboración de propuestas para la sustentación del análisis costo-beneficio según normas del SNIP.
- Validación con los instrumentos de planificación estratégica.
- Elaboración de informes técnicos.
- Planteamientos para la elaboración de perfiles seleccionados mediante la modalidad de recursos no reembolsables.

2. Instituto de Promoción del Desarrollo – Perú – Consultor (Oct. 2005 - abril 2009)
- Asesoramiento en temas municipales vinculados al sistema de planificación y presupuesto, formulación y evaluación de proyectos de inversión pública, presupuesto participativo, conducción de talleres participativos y actualización de instrumentos de gestión en las municipalidades de los distritos de la provincia de Huaura. Entidad cooperante: CAF – IICA.
- Formular y revisar planes, presupuestos y proyectos para las municipalidades de la Provincia de Huaura según las normas del MEF.
- Revisión y evaluación de proyectos y presupuestos para las municipalidades de los distritos de Ambar, Carquín, Checras, Végueta, Santa María y Sayán.
- Elaborar proyectos sociales. Análisis de marco lógico. Presupuestos. Análisis de sensibilidad. Evaluación costo/efectividad.
- Formular propuestas técnico - económica para los procesos de licitación de proyectos.
- Gestionar ante autoridades gubernamentales, organizaciones sociales y entidades de desarrollo, y otras organizaciones relevantes para los intereses de los proyectos en trámite y en ejecución.
- Impulsar acciones para ampliar las fuentes de recursos para el financiamiento de los proyectos y/o actividades.
- Elaborar informes narrativos y resúmenes ejecutivos.

3. Municipalidad Distrital de Miraflores–Consultor (2008)
- Articulación y conducción técnica en la evaluación de estudios de preinversión a nivel de perfil según el SNIP.
- Elaboración de informes técnicos para la OPI vinculados a la evaluación de estudios de preinversión. Usuario del SNIPNET.
- Revisión y propuesta de alineación técnica de los instrumentos de gestión municipal referente al Plan de Desarrollo Local Concertado, Plan de Desarrollo Institucional y Presupuesto Municipal.

4. ONGD Centro Proceso Social – Municipalidad de Comas (2006)
- Integrante del equipo técnico para la formulación del Plan de Desarrollo Económico Local del distrito de Comas mediante la conducción de la municipalidad. Entidad cooperante: PROPOLI.
- Elaboración del Diagnóstico Económico Social del distrito de Comas. Enfoque metodológico. Conducción en talleres participativos. Exposición ante equipo técnico de la municipalidad de Comas y la sociedad civil.
- Elaboración de Fichas Técnicas de Proyectos priorizados y formulación de proyectos a nivel de perfil en concordancia con la metodología del Sistema Nacional de Inversión Pública – SNIP.

LIC. CRESENCIO CHUQUI LUCIO

Licenciado en Administración de la Universidad Nacional Mayor de San Marcos.
Estudios de Maestría en Ciencias de la Educación con mención en Gestión Educacional, Universidad Nacional de Educación Enrique Guzmán y Valle.
Estudios de Maestría en Gestión Empresarial, Unidad de Post grado de la Facultad de Ciencias Administrativas de la Universidad Nacional Mayor de San Marcos.

CARGOS DESEMPEÑADOS